上司への結婚報告「こんな場合はどうする？」Q＆A Q.退職する場合はどうする？ 半年後に退職を考えていて、式に上司を呼ばないつもりだったので、報告の仕方が難しかった。式の話には触れず、結婚することと名前は変えずに仕事をすることを伝えるにとどめましたが、これでよかったのかな？（はむさん） A.引き…>>続きを読む

「招待状の出し方」マナークイズ 寿退職、親離婚etc. 「悩ましい席次表の肩書」相談室 こんなときどうする？【職場ゲストの招待】細か～いお悩みQ＆A これで安心！席次表の「正しい肩書」の付け方ガイド【親族・上司・恩師etc.】 転職・異動・派遣・フリーランス花嫁の悩み「ゲスト選び、どうする？」 【正…>>続きを読む

イントと文例 結婚を機に退職や勤務地・職種の変更を希望する場合 結婚式に職場の人を招かない・親しい同僚しか招かない場合 婚姻届提出が早く、報告時に結婚式や今後の働き方が未定の場合 職場結婚の場合 おめでた婚の場合 直属の上司にメールで結婚報告する場合 結婚することを職場の人に公表したくない場合 多忙な時期に式やハネム…>>続きを読む

でしょう。結婚式に招待する先輩や同僚へは直属の上司への報告が終わったら報告をします。結婚に伴う手続きを行う部署へは遅くとも結婚式の３カ月前までには報告を。また、派遣社員の場合は登録内容の変更など手続きが必要な場合もあるので、まず雇用主である派遣会社へ報告するのが筋。働いている職場へはその後で報告すればよいでしょう。 目次へ戻る …>>続きを読む

結婚後も同じ会社や職場で働く場合は、式の３カ月前までを目安に報告を。退職の予定がある場合は会社の就業規則にのっとり、引き継ぎなどで迷惑を掛けないようタイミングを見計らって。なお、式の前に婚姻届を提出する場合は、社内手続きなどが発生するので、その時点で速やかに伝えましょう。 結婚報告はプライベートなことなので、できるだけ就業時間を外すのがマナーです…>>続きを読む